Desarrollé el enfoque Modo Delta para potenciar esa capacidad de decidir y cambiar en la vida laboral. Modo Delta combina introspección, planificación y acción, en un clima descontracturado y a través de diferentes formatos: asesoramiento individual, capacitaciones grupales, consultoría para organizaciones y charlas.

Acompaño a personas en momentos clave de su recorrido, como cuando tienen que elegir mejor las oportunidades; organizar su tiempo; negociar; poner en valor su trayectoria; pasar de un empleo a emprender; volver a trabajar después de un tiempo; revisar la relación con un socio; empezar o cerrar un negocio; cambiar de trabajo; explorar un futuro muy distinto al presente.

El espacio donde trabajo, rodeado de naturaleza, ayuda a quienes vienen a desconectarse de su día a día y hacer foco en sus proyección profesional.

Mi trabajo me llevó a interactuar con organizaciones en distintos países y a conocer las reglas de juego de ámbitos muy diversos (empresas, organizaciones de la sociedad civil, medios de comunicación, organismos multilaterales, universidades y organismos públicos).

Hasta ahora transité tres etapas laborales. Muchos años fui periodista en medios gráficos, digitales y radios, llegando a ocupar puestos directivos. Después me dediqué a la consultoría en planificación y evaluación de proyectos de sustentabilidad para Iberoamérica y elaboré el Mapeo de Promotores de Responsabilidad Social Empresarial, que obtuvo financiamiento internacional. Actualmente brindo asesoramiento en desarrollo profesional aplicando mi propio enfoque, al que llamo Modo Delta.